How do I apply for the Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung Fachbereichsbetreuung position at Krones and track my application?

We provide a direct link to the official application portal. You can apply directly here . Additionally, you can easily track this and other applications by clicking the bookmark icon to save it to your YGI Kanban board .

Is the internship at Krones paid and what compensation can candidates expect?

Yes, this is a paid internship opportunity. Exact compensation details are typically finalized during the company interview process.

What are the working arrangements and expected duration for the Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung Fachbereichsbetreuung role?

This position is a full-time, structured as a hybrid role, with an expected duration of 3 months.

What educational background or degree level is required for the Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung Fachbereichsbetreuung at Krones?

Candidates are generally expected to be holding or pursuing the following degree levels: Bachelor.

Does Krones provide visa sponsorship or assistance for international applicants?

Regarding visa assistance and sponsorship for this role, the official status is currently listed as: Not disclosed.

Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung Fachbereichsbetreuung

Krones

Found 1 month ago

Location

Neutraubling, Germany

Duration (Months)

3 Months

Time

Full-time

Work Mode

Hybrid

Salary

Attraktive Vergütung

Visa Help

Not disclosed

Last Verified

1 month ago

Education

Bachelor

Skills & Qualifications

Technical Skills

MS Office
PowerPoint
Excel
SAP LSO Learning Management
SAP SuccessFactors

Soft Skills

Kommunikationsgeschick
Koordinationsfähigkeit
Spaß an der Arbeit im Team

Job Description

Umfassende Einblicke in das Themenspektrum einer zentralen Personalentwicklung und Unterstützung bei unseren Themen (z.B. in den Bereichen Auswahlverfahren, virtuelles Lernen, Führungsfeedback, Anbieterauswahl) Mitarbeit an aktuellen PE-Themen, Durchführung verschiedener Recherchen und Erstellung von Präsentationen Unterstützung beim Design und der Planung von lokalen und internationalen Trainingsmaßnahmen Aktive Einbildung in Projekte, Workshops oder bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft Kennenlernen und Mitarbeit bei der Durchführung IT-gestützter Personalentwicklungsprozesse (SAP LSO Learning Management und SAP SuccessFactors) Es gibt die Möglichkeit, ein aktuelles Personalentwicklungsthema selbstständig im Rahmen eines Projektes zu vertiefen

Requirements

Studium in Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Pädagogik, Sozialwissenschaft, Design oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
Da wir gern interdisziplinär arbeiten, freuen wir uns auch auf Bewerbungen aus anderen Studienfächern
Idealerweise erste Berufserfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
Kommunikationsgeschick, Koordinationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team zeichnen Sie aus
Erfahrung im Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)
Englischkenntnisse in Wort und Schrift

People and HR

Human Resources

Languages

English

Nice to Haves

erste Berufserfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten

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