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11Open Positions

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  • HR Praktikant/in (w,m,d) 100%

    tui
    Zurich, Switzerland
    Found 1 week ago
  • Costing Intern

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    Mindelo, Portugal
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  • Campus Internship 2025-2026 - Finance

    Dow
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    Rivoli, Italy
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    Team Rheinland - Deutsche Rentenversicherung Rheinland
    Düsseldorf, Germany
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    HENSOLDT
    Ulm, Germany
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  • G

    Industrial clerk

    GLENCORE Nordenham
    Nordenham, Germany
    Found 2 months ago
  • Stagiaire achats (H/F)

    La Compagnie des Desserts
    Roissy-en-France, France
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  • Stagiaire Achats (H/F) - Saison Eté 26

    Hosco
    Megève, France
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  • AP Intern

    Fujitsu
    Lodzkie, Poland
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  • Ausbildung Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement ON 2026

    Ernst Granzow GmbH & Co. KG
    Oberndorf, Germany
    Found 4 months ago

HR Praktikant/in (w,m,d) 100%

tui
Found 1 week ago
Location
Zurich, Switzerland
Time
Full-time
Work Mode
Hybrid
Salary
2.000 CHF ohne höheren Abschluss, 2.500 CHF mit Bachelorabschluss und 3.000 CHF mit Masterabschluss
Visa Help
Not disclosed
Last Verified
1 week ago

Education

  • Bachelor
  • Master

Skills & Qualifications

Technical Skills

  • kaufmännischen Bereich
  • Human Resources-Bereich
  • HR-Assistent
  • Schweizer Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • CAE-Level (Advanced)

Soft Skills

  • offene, dynamische Persönlichkeit
  • wertschätzenden Austausch mit Menschen
  • exakte und zuverlässige Arbeitsweise
  • gerne im Team
  • hilfsbereit
  • erkennst, wenn KollegInnen Unterstützung benötigen und bietest diese proaktiv an

Job Description

WAS DICH ERWARTET: * Du erhältst eine Einführung in die täglichen Aufgaben eines HR-Teams * Du unterstützt unser Team in einer Vielzahl an operativen und administrativen Aufgaben, wie das Erstellen von Personaldokumenten und Verträgen, das Bearbeiten von Anträgen, Erstellung von Zeugnissen oder die Betreuung von Ein- und Austritten * Du bringst dich aktiv in den Rekrutierungsprozessen ein * Du trägst darüber hinaus zur stetigen Weiterentwicklung der HR-Prozesse bei und übernimmst projektbezogene Aufgaben nach Bedarf * Du hilfst bei der Pflege und Weiterentwicklung unseres internen TUI-Intranets

Requirements

  • eine Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • erste Weiterbildung im Human Resources-Bereich (z.B. HR-Assistent) absolviert, bzw. befindest dich aktuell in einer entsprechenden Weiterbildung
  • idealerweisebereits erste Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • eine offene, dynamische Persönlichkeit
  • pflegst gerne den wertschätzenden Austausch mit Menschen
  • Deine exakte und zuverlässige Arbeitsweise
  • arbeitest gerne im Team
  • hilfsbereit
  • erkennst, wenn KollegInnen Unterstützung benötigen und bietest diese proaktiv an
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
  • Englisch auf CAE-Level (Advanced)
  • Französischkenntnisse sind von grossem Vorteil

Related Field

  • People and HR

Related Subfield

  • Human Resources

Languages

  • Deutsch
  • English
  • Französisch

Nice to Haves

  • Französischkenntnisse
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