








Im Rahmen Deines Praktikums erhältst du facettenreiche Einblicke in die moderne Personalarbeit und unterstützt unser Team bei kreativen Projekten. Dabei übernimmst Du folgende Aufgaben: * Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Marketingstrategien zur Ansprache und Bindung von Young Talents * Screening von eingehenden Bewerbungen sowie Übernahme des Einladungsmanagements für Assessment Center und Vorstellungsgespräche * Koordination von Einstellungstests und Assessment-Center für den neuen Auszubildendenjahrgang * Selbständige Bearbeitung von modernen HR-Projekten im Bereich Young Talents und Employer Branding * Konzeption und Erstellung von Content für verschiedene Social-Media-Channels * Begleitung von Azubi- und Hochschul-Events (Nachwuchs-Recruiting-Veranstaltungen, Freisprechung etc.) * Enge Zusammenarbeit mit externen Werbeagenturen und Messeveranstaltern * Unterstützung der Ausbildungsleitung im Tagesgeschäft