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  • Assistant(e) Chargé(e) de recrutement et de projets RH - Alternance

    JDE Peet's
    Paris, France
    Found 1 month ago
  • V

    Werkstudent (m/w/d) Health & Safety

    Villeroy & Boch
    Mettlach, Germany
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    Société des grands projets
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    TRUMPF
    Schramberg, Germany
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  • Stage Ingénieur études Sûreté F/H

    VINCI Energies
    Neuilly-sur-Seine, France
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  • Technicien Sécurité Trafic F/H

    Eiffage Immobilier
    Genay, France
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  • Praktikum Safety at Work (Abschlussarbeit möglich) (m/w/d)

    Würth Deutschland
    Künzelsau, Germany
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  • Internship Beca Apoyo Integral en Gestión de Seguridad y Salud Laboral

    Horse Powertrain
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  • Intern in EHS, Facility and Security Department

    Stryker
    Skawina, Poland
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Assistant(e) Chargé(e) de recrutement et de projets RH - Alternance

JDE Peet's
Found 1 month ago
Location
Paris, France
Duration (Months)
12 Months
Time
Full-time
Work Mode
On-site
Salary
suivant profil
Visa Help
Not disclosed
Last Verified
1 month ago

Education

  • Bachelor
  • Master

Skills & Qualifications

Technical Skills

  • RH

Soft Skills

  • autonomie
  • prise d’initiative
  • gestion de vos priorités
  • curiosité
  • capacité à gérer plusieurs projets simultanément
  • excellent relationnel
  • sens de l’humain
  • sens du service
  • écoute
  • bienveillance

Job Description

VOTRE MISSION : Rattaché(e) à l’équipe Ressources Humaines et en collaboration étroite avec la Responsable RH France et la HRBP, le/la chargé(e) de missions RH travaille en étroite collaboration avec l’équipe sur des sujets variés : recrutement, projets, relations sociales, administration du personnel... Il/elle contribue notamment à la gestion des campagnes stagiaires et alternants, au support du recrutement et à l’amélioration continue des processus RH. Recrutement Stagiaires & Alternants : - Piloter la gestion des 2 campagnes annuelles de recrutement stagiaires et alternants en collaboration avec les managers : * Tri et présélection des CV * Réalisation des préqualifications téléphoniques et des entretiens * Suivi et analyse des KPIs de recrutement HRBP Stagiaires & Alternants - Assurer l’accompagnement RH des stagiaires et alternants tout au long de leur parcours : * Organisation et coordination de l’intégration avec l’équipe administrative * Accueil des nouveaux arrivants et coordination de l’onboarding * Relations avec les tuteurs * Organisation et suivi des points d’étape afin de garantir une expérience collaborateur qualitative - Contribuer au déploiement de la stratégie de communication dédiée aux campagnes stagiaires et alternants en lien avec les projets de la marque employeur Gestion de projets RH * Elaboration du bilan social 2026 * Gestion administrative du CSE * Contribution au développement des actions de marque employeur * Mise à jour et suivi du projet de mobilité interne * Contribution à l’amélioration continue des procédures et outils RH (recrutement, communication RH, process) * Support au suivi et à l’analyse des KPIs RH * Soutien au recrutement CDI/CDD

Requirements

  • Bac+4/5
  • école de commerce ou université avec une spécialisation RH
  • première expérience similaire
  • comprenez les enjeux RH d’une organisation comme JDE
  • démontrez un réel intérêt pour le recrutement et les interactions humaines
  • Enthousiaste
  • créatif(ve)
  • force de proposition
  • curiosité
  • capacité à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement dynamique
  • excellent relationnel
  • véritable sens de l’humain et du service
  • volonté d’accompagner et de conseiller vos interlocuteurs avec écoute et bienveillance
  • acquérir des compétences métiers concrètes en lien avec votre fonction
  • développer vos soft skills notamment l’autonomie
  • prise d’initiative
  • gestion de vos priorités

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  • People and HR

Related Subfield

  • Human Resources

Languages

  • English
  • French
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