What are the working arrangements and expected duration for the Młodsza Specjalistka ds. Personalnych / Młodszy Specjalista ds. Personalnych - Staż role?

This position is a full-time, structured as a not disclosed role, with an expected duration of 6 months.

What educational background or degree level is required for the Młodsza Specjalistka ds. Personalnych / Młodszy Specjalista ds. Personalnych - Staż at globalhr?

Candidates are generally expected to be holding or pursuing the following degree levels: Bachelor, Master.

Does globalhr provide visa sponsorship or assistance for international applicants?

Regarding visa assistance and sponsorship for this role, the official status is currently listed as: Not disclosed.

Młodsza Specjalistka ds. Personalnych / Młodszy Specjalista ds. Personalnych - Staż

Q: How do I apply for the Młodsza Specjalistka ds. Personalnych / Młodszy Specjalista ds. Personalnych - Staż position at globalhr and track my application?

We provide a direct link to the official application portal. You can apply directly here . Additionally, you can easily track this and other applications by clicking the bookmark icon to save it to your YGI Kanban board .

globalhr

Found 1 month ago

Location

Rzeszów, Poland

Duration (Months)

6 Months

Time

Full-time

Work Mode

Not disclosed

Salary

Not disclosed

Visa Help

Not disclosed

Last Verified

1 month ago

Education

Bachelor
Master

Skills & Qualifications

Technical Skills

MS Office
Excel
Workday
SAP
ServiceNow

Soft Skills

dokładność
sumienność
myślenia analitycznie
umiejętność pracy w zespole
umiejętność prawidłowej organizacji pracy własnej
adaptacji do nowych procesów
ukierunkowanie na klienta
szybkie przyswajanie wiedzy

Job Description

zakładanie akt osobowych dla nowych pracowników. archiwizacja dokumentacji kadrowej. wsparcie w weryfikacji ważności orzeczeń lekarskich i wysyłce notyfikacji dla kończących się badań. przygotowywanie podstawowych zestawień i raportów kadrowych. praca z systemami HR, takimi jak Workday, SAP oraz ServiceNow, a także z różnymi wewnętrznymi bazami danych.

Requirements

wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów, preferowane kierunki: Ekonomia, Finanse i Rachunkowość, Zarządzanie, Administracja, Prawo
znajomość języka angielskiego na poziomie minimum: B1
obsługa pakietu MS Office, w szczególności Excel
dokładność, sumienność i myślenia analitycznie
umiejętność pracy w zespole
umiejętność prawidłowej organizacji pracy własnej oraz adaptacji do nowych procesów
ukierunkowanie na klienta, szybkie przyswajanie wiedzy

People and HR

Human Resources

Languages

English

Nice to Haves

doświadczenie w obsłudze systemów HR: Workday, SAP, ServiceNow
znajomość Kodeksu Pracy i przepisów kadrowo-płacowych

Apply Now

22Open Positions

Open Positions

22Open Positions

Młodsza Specjalistka ds. Personalnych / Młodszy Specjalista ds. Personalnych - Staż

Education

Skills & Qualifications

Technical Skills

Soft Skills

Job Description

Requirements

Related Field

Related Subfield

Languages

Nice to Haves