Lyon, France
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Dans le cadre d’un stage de 6 mois, la Direction des Ressources Humaines recherche un.e : Chargé/Chargée de recrutement Ce que nous attendons de vous : * Lancement campagne alternance : + Planifier les kickoffs de lancement de recrutement avec les managers pour comprendre les enjeux du poste + Définir un profil de candidat en adéquation avec l’ensemble des missions inhérentes au poste * Mise en place de la stratégie de diffusion + Piloter la diffusion des recrutements dans le respect de la Politique de Recrutement + Définir la stratégie de recherche des candidatures : sites emplois, écoles, réseaux sociaux, etc. * Sélection des candidats et entretiens + Gérer l’ensemble des candidatures adressées à l’entreprise + Effectuer une présélection des candidats afin de valider l’adéquation au profil défini + Piloter les entretiens avec les candidats et les managers, en fonction de la Politique de Recrutement + Évaluer les compétences et l’adéquation des profils au poste + Rédiger des synthèses d’entretien présentant les points forts et les points faibles d’une candidature, destinées aux managers pour la poursuite du processus de recrutement * Suivi de l’activité et de l’intégration des candidats + Élaborer les propositions d’embauche en conformité avec la grille salariale + Faire parvenir aux candidats les propositions d’embauche + Assurer le lien avec les écoles pour les démarches administratives + Rédaction des contrats, conventions et déclarations OPCO + Effectuer le reporting régulier de son activité * Relations et Partenariats + Participer à la stratégie de communication auprès des écoles + Participer aux forums écoles et emplois pour représenter l'entreprise et rencontrer directement des populations susceptibles d'être recrutées
